Projektų vadovo (-ės) darbas – viso projekto valdymas nuo idėjos iki įgyvendinimo, koordinuojant komandą, tiekėjus ir užsakovus. Kruopštumas, atsakomybė ir operatyvus sprendimų priėmimas užtikrina fasadų realizaciją tiksliai ir laiku.
KG Constructions Group – ambicinga fasadų gamintojų lyderė Baltijos ir Skandinavijos šalyse, įgyvendinanti reikšmingus projektus Europoje. Per 18 metų įmonė tapo viena didžiausių fasadų rangovų Šiaurės Europoje, teikdama aukščiausios kokybės stiklo ir aliuminio konstrukcijas.
Be projekto vadovo, komandoje laukiame ir projekto inžinieriaus/asistento – žmogaus, kuris norėtų žengti pirmuosius žingsnius projektų valdyme ir tobulėti šioje srityje.
Tavo atsakomybės:
Reikalavimai:
Mes siūlome:
Susidomėjus lauksime Jūsų CV el. paštu: cv@kgcgroup.com arba kreipkitės telefonu +370 690 00023.
Nuolat stebime darbo rinką ir siekiame, kad darbuotojams būtų užtikrintas konkurencingas atlyginimas. Esame stambus darbdavys Lietuvos ir užsienio rinkose, todėl vykdome tik skaidraus ir atviro verslo politiką. Siekdami potencialius darbuotojus supažindinti su organizacijos taikoma darbo užmokesčio politika, reguliariai skelbiame išsamią informaciją apie realų atlygį pagal skirtingas pozicijas. Stebime, kad dažnu atveju tai yra didesnis nei daugumos įmonių siūlomas atlyginimas.
Kiekvienas administracijos darbuotojas gimtadienio mėnesį gali džiaugtis gimtadienio laisvadieniu.
Švęsti gimtadienį dideliame draugų būryje? Gal artimiausių rate? Gal vienam? O gal susiplanuoti kelionę ilgesniam savaitgaliui? Svarbiausia išlaikyti darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrą.
Darbuotojams suteikiamos galimybės tobulinti savo įgūdžius įvairiose mokymuose, seminaruose ar pasirinktuose kursuose.
Kiekvienas darbuotojas kartą per metus gali skirti vieną apmokamą dieną savanoriškai veiklai pasirinktoje organizacijoje.
Laimingi darbuotojai yra produktyvesni ir priima geresnius sprendimus. Nors iš šalies gali atrodyti, kad mes tik statome, bet mes ir kuriame. Štai kodėl pramogaut darbe ne tik leidžiama, bet ir privaloma. Darbuotuojai per metus gali atsipalaiduoti vasaros ir žiemos šventėse, taip pat kas ketvirtį orgazinuojami „team buildingai“.
Įmonė puoselėja bei užtikrina vidinės karjeros galimybes organizacijos viduje. Čia dirbantys darbuotojai gali aplikuoti į atviras pozicijas, kurias įmonė tuo metu siūlo. Taip darbuotojams sudaromos galimybės keisti darbo poziciją, tobulėti, atrasti save ir kilti karjeros laipteliais.
Naujame biure daug natūralios šviesos, įrengta sporto salė, terasa, krepšinio aikštelė. Daug dėmesio skiriama pačiam darbuotojui bei jo gerovei. Visame biure naudojami reguliuojamo aukščio stalai, šviesios ir patogios darbo vietos. Papildomai yra poilsio zonos, kavos erdvės, parkingo vietos.
Tapkite mūsų jaunos ir ambicingos komandos dalimi. Atraskite sau tinkančią veiklos sritį: